20 let predanosti, strokovnosti in ekipnega duha
Intervju s Sašem Biserjem, skrbnikom ključnih strank pri HLB FINSERVIS
Sodelavci so srce vsakega podjetja, zlasti tisti, ki s svojim znanjem, trudom in predanostjo soustvarjajo uspešno zgodbo dolgih dvajset let. Takšen je naš Sašo Biser – skrbnik strank, sodelavec in prijatelj, ki je v podjetju HLB FINSERVIS že dve desetletji nepogrešljiv člen ekipe.
Ob tej izjemni obletnici smo se mu želeli zahvaliti za njegovo delo in predanost, zato smo pripravili poseben intervju, v katerem nam je zaupal svoje izkušnje, pogled na razvoj računovodstva in vizijo za prihodnost. Preberite zanimiv intervju!
Kakšna je tvoja vloga pri HLB FINSERVIS in kako prispevaš k uspehu podjetja?
Pri podjetju HLB FINSERVIS opravljam delo skrbnika ključnih strank. Vodim ekipo sodelavcev, s katerimi zagotavljamo celovite računovodske in finančne storitve, prilagojene specifičnim potrebam strank. Naša naloga ni zgolj zagotavljanje skladnosti s predpisi, temveč tudi iskanje optimizacij in rešitev, ki strankam pomagajo pri učinkovitejšem poslovanju ter dolgoročni finančni stabilnosti. S proaktivnim pristopom, natančnostjo in strokovnostjo skrbimo, da imajo naše stranke vedno jasen vpogled v svoje finančno stanje in prave informacije za sprejemanje ključnih poslovnih odločitev.
Lani si praznoval 20. obletnico dela v podjetju? Kako si se ob tem počutil?
Res je, težko verjamem, da je minilo že 20 let! V teh dveh desetletjih sem imel priložnost osebno in strokovno rasti skupaj s podjetjem ter spremljati, kako se računovodski sektor razvija in prilagaja novim izzivom. Ta jubilej zame ni bil le priložnost za pogled nazaj, ampak tudi motivacija za nadaljnje izboljšave, nadgrajevanje znanja in iskanje novih rešitev za naše stranke. V tem času smo se z ekipo soočili s številnimi izzivi, a prav s sodelovanjem, predanostjo in strokovnostjo smo jih uspešno premagali. To me navdaja s ponosom in mi daje zagon za prihodnost.
HLB FINSERVIS je postal del mreže HLB International. Kako to po tvojem mnenju vpliva na vaše delo, razvoj podjetja in predvsem, kakšne prednosti bodo od tega imele stranke?
Vključitev v mrežo HLB International nam omogoča dostop do širšega spektra znanja, najboljših praks in globalne podpore. To pomeni, da lahko svojim strankam ponudimo še boljše rešitve, zlasti tistim, ki poslujejo mednarodno. Prav tako nam omogoča uporabo naprednejših tehnologij in metodologij, kar povečuje kakovost naših storitev.
Kako se je računovodstvo v zadnjih 20 letih spremenilo?
Računovodstvo se je močno digitaliziralo. Prehod s papirne dokumentacije na elektronsko poslovanje, avtomatizacija računovodskih procesov in uporaba naprednih analitičnih orodij so spremenili način dela. Poleg tega je zakonodaja postala kompleksnejša, kar zahteva stalno prilagajanje in izobraževanje.
Kateri trenutek v karieri ti je ostal najbolj v spominu? Kaj si se iz njega naučil?
Takih trenutkov je bilo kar nekaj. Verjetno pa so najlepši tisti, ki smo jih doživeli še s staro ekipo, ko smo skupaj reševali zahtevne izzive in dosegali pomembne mejnike.
Iz teh izkušenj sem se naučil, kako pomembno je sodelovati, vztrajati in biti prilagodljiv. V računovodstvu in financah se nenehno srečujemo s spremembami in novimi izzivi, a s pravo ekipo in pravim pristopom lahko vedno najdemo najboljše rešitve.
Kako poskrbiš, da ostajaš na tekočem z novostmi v računovodski panogi? Kaj meniš, kako se bo razvijala v prihodnje, morda kakšne smernice za 2025?
Redno spremljam zakonodajne spremembe, se udeležujem strokovnih seminarjev in iščem nove tehnološke rešitve, ki optimizirajo računovodske procese. Digitalizacija v računovodstvu postaja nepogrešljiva, saj avtomatizacija zmanjšuje rutinska opravila, kar nam omogoča, da se bolj osredotočimo na analizo podatkov in svetovanje.
Pričakujem, da bo računovodstvo v prihodnje še bolj usmerjeno v strateško finančno načrtovanje in optimizacijo poslovanja. Računovodje že zdavnaj nismo več zgolj skrbniki številk, temveč ključni partnerji podjetij pri sprejemanju pomembnih poslovnih odločitev. S svojim znanjem in analitičnim pristopom podjetjem pomagamo razumeti finančne kazalnike, optimizirati stroške ter se pravočasno prilagajati spremembam na trgu.
Stranke vedno iščejo partnerja, ki jih razume. Kaj meniš, da pri HLB FINSERVIS stranke najbolj cenijo?
Mislim, da stranke pri HLB FINSERVIS najbolj cenijo naš osebni in proaktivni pristop.
Kaj pa Sašo zunaj pisarne? Kako preživljaš prosti čas in kaj te sprošča?
Prosti čas preživljam s svojo družino – dekletom in sinom. Skupaj uživamo na sprehodih s kužkom, saj nam to omogoča, da se povežemo z naravo in se še bolj zbližamo. Šport mi je zelo blizu, zlasti igranje košarke in obisk fitnesa, vendar zaradi številnih obveznosti trenutno nimam vedno dovolj časa. Zvečer rad z dekletom pogledam kakšno dobro serijo. Igranje s sinom pa je zame vedno najboljši način za preživljanje kakovostnega časa, saj me napolni z energijo in nasmehom.
Ali imaš kakšen moto ali misel, ki te vodi v življenju in pri delu? Kako vpliva na tvoje vsakodnevne odločitve?
Po naravi sem kar trmast človek, in ko si zadam cilj, se trudim, da ga dosežem. Moj moto je: "Ne obupaj in vztrajaj." Ta misel me vodi tako v življenju kot pri delu, saj me spodbuja, da kljub izzivom in težavam nadaljujem in vztrajam pri svojih odločitvah ter ciljih. Prepričan sem, da s trdim delom in vztrajnostjo dosežem najboljše rezultate.
Če bi lahko dal sodelavcem en ključni nasvet za razvoj, kaj bi jim svetoval?
Da naj prevzamejo malo mojega mota. 😊
Upamo, da ste uživali v branju. Sašu se zahvaljujemo za vse, kar prispeva k uspehu podjetja, in upamo, da bo z nami še vrsto let.
